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L’adoption d’un outil digital ne se décrète pas, elle se construit. Voici comment garantir son succès, pas seulement son déploiement.

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Le RGPD ne se respecte pas par hasard. Voici comment former efficacement vos équipes pour garantir une conformité durable.

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Former avec un simple texto ? Le SMS learning s’impose comme un levier efficace, accessible et complémentaire au mobile learning.

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Manager en 2025 : redéfinir son rôle pour rester pertinent et aligné
Le rôle du manager évolue. Voici comment l’accompagner pour qu’il reste pertinent, aligné et acteur de la transformation.

Comment s’assurer que vos commerciaux itinérants restent alignés et performants ?
Former vos commerciaux terrain, partout en France ? SPARTED vous aide à relever ce défi avec efficacité.

Green Skills : Développer les compétences vertes pour une entreprise durable
Les Green Skills, clé de la transition écologique en entreprise. Découvrez comment les développer efficacement.

LCMS : structurer, personnaliser et valoriser vos contenus de formation
Centralisez, personnalisez et optimisez vos contenus de formation grâce à un LCMS adapté à vos enjeux pédagogiques.

Narrative-Based Learning : Comment le storytelling transforme l’apprentissage en profondeur
Les récits peuvent-ils améliorer l’apprentissage ? Décryptage du narrative-based learning et de ses usages concrets.

Gamification : comment activer les 8 leviers d'engagement d'Octalysis ?
Découvrez comment le modèle Octalysis peut transformer l'engagement en formation grâce à 8 leviers de motivation clés.

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Comment assurer une formation continue sans effort ? Découvrez la fonctionnalité de la Question Du Jour de SPARTED !
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Bien contrôler l’utilisation de l’application de formation est un challenge. Alors comment inciter vos collaborateurs à se former ?
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Les employés échangent entre eux. Comment exploiter ces moments pour mutualiser des connaissances et faire du social learning un levier ?
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Le microlearning s’impose dorénavant comme une solution phare pour la formation dans les entreprises. En effet, cette approche du learnin...
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Le microlearning constitue un apprentissage en petites séquences. C’est-à-dire un apprentissage pas à pas et une meilleure assimilation. ...

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Le blended learning, qui combine l'apprentissage en ligne et en présentiel, permet aux professionnels d'acquérir des compétences.

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Comprendre le Collaborative Learning et comment réussir ensemble ses objectifs de formation.

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L’upskilling est un levier stratégique. Découvrez comment l’implémenter efficacement grâce à une approche mobile, engageante et pilotée.

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Les jeux vidéos ont un effet cognitif de fidélisation des utilisateurs. Alors comment en utiliser les techniques pour votre entreprise ?

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Dans un monde toujours plus digitalisé, les Digital Learning Managers peuvent s'inspirer du marketing pour booster leur impact.

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