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10 commandements pour former vos collaborateurs géographiquement dispersés
Retrouvez les 10 commandements pour mettre en place une stratégie de formation à destination des collaborateurs géographiquement dispersés.

4 challenges de formation pour les agents de maintenance
Apprenez à former les agents de maintenances de manière à proposer un programme continu et adapté.

Nous serons présents au salon New-Work/Produrable 2018
Les 4 et 5 avril prochains se tiendra le salon NewWork – Produrable, le travail du futur au Palais des Congrès de Paris – Porte Maillot.

Nous exposons au salon eLearning Expo 2022
Les 20, 21, 22 mars prochain se tiendra le salon Solutions RH eLearning Expo à Paris porte de Versailles.

Quels challenges en relation client pour la mode et les cosmétiques ?
La relation client en magasin de mode et cosmétique a énormément muté depuis janvier 2020. En cause, les mesures nationales sanitaires et...

Comment tenir la performance commerciale de l’énergie après la COVID-19 ?
L’importance des managers commerciaux dans l’alignement des nouvelles directives stratégiques. Le secteur de l’énergie a été lourdement t...

Pourquoi les banques doivent améliorer leur satisfaction client ?
Le confinement de ces derniers mois a démontré l’importance pour les banques de maintenir un lien étroit avec leurs clients. Durant cette...

Le secteur automobile peut-il améliorer sa qualité de service post COVID ?
Avec 100% des usines arrêtées, le secteur automobile est l’un des secteurs les plus touchés par la crise du COVID. En mars 2020, les vent...

Comment accompagner vos employés en chômage partiel ?
Avec les mesures exceptionnelles prises par le gouvernement, les français doivent respecter les règles de confinement depuis le 17 mars d...

Comment intégrer le storytelling à la formation digitale ?
Le storytelling renforce vos contenus de formation en créant un cadre captivant pour vos apprenants !

Plus ciblés, plus engageants que les MOOC, les SPOC séduisent les entreprises. Mais sont-ils vraiment la solution idéale ?

Les COOC ont structuré la formation digitale des années 2010. Sont-ils encore adaptés aux enjeux de 2025 ?

Les MOOC ont marqué les années 2010. Ont-ils encore leur place dans la formation professionnelle en 2025 ?

Pas de bon contenu sans bon support. Découvrez comment choisir l’appareil adapté à vos apprenants et à vos contenus.

Les collaborateurs ne se forment plus uniquement sur PC. Découvrez les 5 supports les plus utilisés en 2025.

L’IA aide à créer, mais pas à engager. Découvrez comment transformer vos contenus en apprentissages concrets avec SPARTED.

Pourquoi le microlearning s’impose dans les entreprises ? 6 raisons concrètes qui expliquent son succès rapide et durable.

Dans l’hospitality, l’expérience client repose sur les gestes terrain. Encore faut-il que les équipes soient bien formées et valorisées.

Dans le transport, l'engagement formation est clé… à condition de s’adapter aux contraintes du terrain.

Techniques produits, conseils client, image de marque… La formation terrain est clé dans le retail cosmétique.

Un parcours efficace guide, structure et s’adapte. Voici comment construire une vraie trajectoire d’apprentissage, claire et engageante.

Apprendre en jouant, ce n’est pas un gadget. Le jeu active attention, mémoire et engagement, au service d’une formation durable.

Former la Gen Z en point de vente demande plus que de l’animation : cap sur l’apprentissage, l’autonomie et les bons outils.

Une standardisation réussie est celle qui laisse de la place au terrain. Voici comment poser un cadre sans éteindre l’autonomie.

Traduire ne suffit pas. Voici 6 leviers pour une communication multilingue claire et homogène en entreprise.

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Créer un bon contenu ne suffit pas, encore faut-il qu’il soit bien structuré, clair et engageant. C’est là que l’expert pédagogique intervie

Mieux communiquer au travail : écoute, assertivité, CNV… des techniques clés pour renforcer les relations en entreprise.

Des contenus bien conçus ne suffisent pas. Sont-ils vraiment utiles, adaptés et engageants pour vos collaborateurs ?

La clé d’une QHSE performante ? Des managers formés avec des outils agiles comme le mobile learning.

Rendez votre formation QHSE plus engageante grâce au microlearning : conformité, impact, efficacité.

Former la Gen Z en point de vente demande plus que de l’animation : cap sur l’apprentissage, l’autonomie et les bons outils.

Une standardisation réussie est celle qui laisse de la place au terrain. Voici comment poser un cadre sans éteindre l’autonomie.

Structurer, piloter, impliquer : les trois leviers de l’excellence opérationnelle dans les réseaux de vente.

Cohérence ne veut pas dire uniformité. Voici comment organiser une expérience client partagée sans rigidifier les pratiques terrain.

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