[COMMUNIQUÉ DE PRESSE]
Paris, le 16 octobre 2025
CrossKnowledge, leader international du digital learning, et SPARTED, spécialiste français du micro-learning mobile, annoncent la signature d’un partenariat stratégique inédit. Ensemble, nous voulons transformer la manière dont les entreprises forment, engagent et animent leurs collaborateurs au quotidien.
Une vision commune : rapprocher la formation des réalités du terrain
Dans un monde où les organisations évoluent à grande vitesse, former ne suffit plus. Les entreprises doivent désormais créer une dynamique continue d’apprentissage, accessible à tous, partout, chaque jour.
C’est la conviction partagée par CrossKnowledge et SPARTED : mettre la formation au service de la transformation opérationnelle.
- CrossKnowledge apporte l'expertise pédagogique qui fait sa réputation internationale.
- SPARTED apporte la simplicité, la gamification et l’accessibilité mobile-first qui créent un engagement quotidien, même auprès des populations les plus éloignées des dispositifs traditionnels.
Les 4 piliers de l’expérience SPARTED x CrossKnowledge
- Simplicité mobile-first : une expérience aussi intuitive qu’un jeu mobile, 3 minutes par jour suffisent pour apprendre, réviser et ancrer les savoirs.
- Animation continue : des campagnes régulières (en moyenne 8 par an) pour maintenir un lien vivant avec les collaborateurs tout au long de l’année.
- Dynamique collective : challenges, ambassadeurs, classements et interactions sociales font de l’apprentissage un moteur de cohésion et de motivation.
- Complémentarité LMS : un partage d'apprenants qui permet d'avoir une expérience unique et sans friction, pour l'apprenant et pour le tracking des activités.
Un impact mesurable sur la performance des organisations
Déjà adopté par plus de 100 entreprises dans le monde, SPARTED démontre chaque jour la puissance de son approche mobile et gamifiée :
- 70 % de taux d’engagement moyen des collaborateurs,
- 8 campagnes déployées en moyenne par an,
- des ROI tangibles adaptés aux priorités métier de chaque client :
- surperformance lors de lancements produits,
- augmentation du chiffre d’affaires,
- réduction du taux de fréquence accident,
- amélioration du SLA et de la qualité de service,
- renforcement de la culture d’entreprise et de l’agilité opérationnelle.
Une nouvelle dimension pour le digital learning
« Ce partenariat ouvre une nouvelle dimension : ensemble, nous combinons le fond, la forme et la fréquence pour transformer la formation en un rituel engageant au service de la performance, de la sécurité et de la culture d’entreprise. »
— Matthieu Le Vavasseur, Président de SPARTED
À propos de SPARTED
Fondée en 2014, SPARTED est une entreprise française spécialisée dans le mobile learning. Sa plateforme SaaS transforme la formation en une expérience ludique, sociale et engageante, permettant aux organisations de toucher efficacement toutes leurs populations, y compris celles éloignées du digital. SPARTED accompagne déjà plus de 100 entreprises dans le monde sur leurs enjeux de performance, de sécurité, de conformité et de culture d’entreprise.
À propos de CrossKnowledge
Assurez la montée en compétences de vos collaborateurs avec des campagnes ciblées : accompagnez des communautés d’employés à grande échelle et à la hauteur des attentes de votre organisation.
Déployez des stratégies de montée en compétences reconnues et récompensées pour faire progresser vos salariés tout au long de leur parcours professionnel.
Les solutions de CrossKnowledge vous permettent de libérer tout le potentiel de l’apprentissage hybride. Élaborés en collaboration avec des auteurs renommés, nos programmes favorisent l’acquisition et la mise en application de compétences en proposant un large éventail d’activités pédagogiques. Une technologie d’apprentissage éprouvée vient soutenir cette démarche. Les experts de CrossKnowledge vous accompagnent à chaque étape de vos projets, de la conception jusqu’à l’adoption, au service de vos enjeux business.
